常州是江蘇省的先進制造業基地和文化旅游名城，亦是長江三角洲地區中心城市之一，自身歷史悠久和良好的區位政策優勢為常州企業帶來很好的發展機遇，為了更好地提升經營管理效益，目前很多滁州企業都有著專業滁州HR系統軟件需求。

常州人事系統軟件哪家好？

江浙滬地區很多企業都有著專業的常州人力資源軟件需求，所以匯聚了眾多專業的人力資源軟件廠商，其中同鑫科技是很好的常州人力資源軟件廠商選擇。

同鑫科技作20年人力資源領域信息化管理經驗，服務地產、銀行、教育、醫藥、能源、服飾、餐飲、物業等超6000客戶認同，系統功能涵蓋組織、人事、考勤、薪酬、招聘、績效、培訓等18個模塊，可根據需求進行定制和二次開發，能夠全面滿足不同企業情況的需求，致力于協助企業競爭力的高效提升：

人員管理系統：員工職業生命周期管理，包攬員工從入職到離職的繁瑣人事事務型工作和異動信息全記錄。生成360°員工簡歷，提供個人異動、教育、工作、保險、培訓、假勤、獎懲、績效信息全方位查詢。

考勤管理系統：提供指紋、人臉、APP等多種打卡方式，系統自動并快速算員工出勤情結果，并實時反饋異常結果，還能對員工的加班、休假進行管控和預警提醒，最大限度的提升作業效率與工時成本。

薪酬管理系統：支持寬帶薪酬、標準薪酬等多種薪酬架構，可自動關聯考勤、定薪、績效、社保、獎懲等數據，準確處理薪資計算、專項扣除與所得稅、員工報稅單、年終獎核算，自定義各類統計表、匯總表、分析表提供人力成本分析。

招聘管理系統：招聘管理系統可以將企業所用的招聘渠道統一管理，發布下載流程一鍵操作，簡歷統一解析，面試流轉與在經評價，招聘渠道與效果多維度報表分析，提高HR招聘效率。而且還能將簡歷資源收集管理，協助企業建立自身人才庫，幫助企業實現人才資源的沉淀與盤活。

績效培訓管理：支持各種類型的績效考核方式，提供固定/彈性考評項，通過不同考核方案激勵員工成長。HR系統的培訓管理模塊可以協助企業制定一個科學并行之有效的員工培訓計劃，多端平臺，碎片化移動學習，協助企業培訓方案落地。